Laboral y Seguridad Social: COTIZACION HORAS EXTRAS

[elpitiuso]

Buenos dias.

tengo la duda en los TC1 con respecto a las horas extras...

en la casilla especifica de resto horas extraordinarias, se deben cotizar por cualquier hora extra que exceda de las 8 horas, o por el exceso de las 80 horas maximas por año y trabajador???

[Toshiro]

Tc1? Aún se siguen usando estos modelos?

En cualquier caso, la distinción que se hacía era entre horas extraordinarias de fuerza mayor y el resto, que es a lo que te debes referir.

Saludos.

[elpitiuso]

pero sabéis si en 'resto de horas extraordinarias' habría que incluir cualquier hora extra? o solo el exceso del limite de 80 horas anuales??

[DATAKON]

Las horas cotizadas, sean normales o extras, se incluyen y se pagan en nómina mes a mes.

Por lo tanto, pa el abono de las posibles horas extras, el trabajador no puede esperar al año pa comprobar si exceden o no, en su cómputo anual. Hasta, en algún caso, es posible que ya no estuviese en la empresa.

Creo que es de sentido común.

[elpitiuso]

Las horas cotizadas, sean normales o extras, se incluyen y se pagan en nómina mes a mes.

Por lo tanto, pa el abono de las posibles horas extras, el trabajador no puede esperar al año pa comprobar si exceden o no, en su cómputo anual. Hasta, en algún caso, es posible que ya no estuviese en la empresa.

Creo que es de sentido común.

No hablo del pago de las horas extras, es obvio que se pagan mes a mes.

la duda es saber si esas horas extras cotizan en la casilla de contingencias comunes o en resto de horas extraordinarias...

[elpitiuso]

Nadie?

[Kuki]

Está claro que debes estar estudiando con algún supuesto del año "la picor", y que el material que tienes no es muy didáctico, desde luego, pero bueno... Los salarios se pagan mensualmente ¿no?, y se cotiza también mensualmente ¿cierto?. Pues eso, mensualmente se pagan y se cotizan las horas extras que se hayan realizado a lo largo de ese periodo, por supuesto que todas las que hayan excedido de la jornada obligatoria fijada (normalmente 40 semanales). Lo de las 80 horas es simplemente el límite máximo anual.